- Accueil
- Faciliter l'accès aux droits et aux soins pour tous
- Nos actions autour du handicap
Nos engagements autour du handicap en 2024
En 2024, notre caisse a renforcé son engagement en faveur de l'inclusion des personnes vivant avec un handicap à travers des actions concrètes menées en collaboration avec le comité départemental isérois de la charte Romain Jacob et plusieurs de nos services.
Des actions concrètes pour un meilleur accès aux soins
Le comité s'est mobilisé tout au long de l'année pour mettre en place des initiatives visant à améliorer l'accès aux soins des personnes en situation de handicap :
- Sensibilisation des futurs médecins : en 2024, le programme et l’organisation de deux journées d’échange avec des personnes en situation de handicap pour les étudiants en 2e année de médecine, ont été élaborés. L’objectif est de déconstruire les appréhensions et de favoriser les interactions. Ces journées seront mises en œuvre dès 2025.
- Création d’une mallette à outils pour les professionnels de santé : ce support rassemble des ressources essentielles pour accompagner au mieux les patients en situation de handicap. Dès 2025, il sera intégré aux formations dispensées au CHUGA et à l'université Grenoble Alpes.
- Développement du réseau d'engagement : 12 nouvelles structures ont signé la Charte Romain Jacob en 2024, renforçant ainsi la dynamique collective en faveur de l’inclusion.
- Élaboration d’un guide pour les patients et leurs aidants : ce dépliant vise à informer sur les dispositifs existants facilitant le quotidien des personnes en situation de handicap.
Nos projets en cours
Plusieurs initiatives sont en développement :
- Un module de sensibilisation destiné aux professionnels de santé dans le cadre de la formation continue.
- Un outil numérique recensant l’ensemble des informations et aides disponibles en Isère pour les personnes en situation de handicap.
L'implication de nos services
Nos équipes se sont également investies directement dans des actions ciblées :
- Ateliers de prévention en santé bucco-dentaire : En 2024, notre service prévention a organisé 36 ateliers au profit de 435 travailleurs en ESAT et APAJH.
- Participation au salon des Talents H+ : Nos ressources humaines ont pris part à cet événement organisé par l’Afiph, favorisant l'emploi des personnes en situation de handicap.
- Échanges avec nos assurés : Nos collaborateurs de la relation clients ont organisé une rencontre avec les assurés concernés, afin d’échanger sur l’amélioration du système de soins et mieux comprendre leurs besoins et difficultés.
